Kronus, wiodący producent opakowań drewnianych i produktów ogrodowych, zdecydował się na wdrożenie HRB Portal, aby zwiększyć efektywność wewnętrznych procesów HR.
Uproszczone zarządzanie urlopami
Zautomatyzowany proces składania wniosków urlopowych w HRB Portal zastąpił ręczne formularze i e-maile, ułatwiając pracownikom ubieganie się o urlop i śledzenie ich zatwierdzeń. Kierownicy mogą zatwierdzać urlopy przez aplikację mobilną, a pracownicy mogą składać wnioski również przy użyciu telefonu. To usprawnienie znacząco zmniejszyło obciążenie administracyjne i skróciło czas reakcji.
Zautomatyzowane zarządzanie strukturą organizacyjną
Proces ten był wcześniej czasochłonny i podatny na błędy. Dzięki HRB Portal firma Kronus korzysta teraz z automatycznego zarządzania strukturą, co zapewnia aktualne i dokładne dane we wszystkich działach. Pasek wynagrodzeń nie jest już wysyłany e-mailem – wszystko jest dostępne w jednym miejscu.
Te usprawnienia zostały szczególnie docenione przez zespół administracyjny, który teraz może poświęcać mniej czasu na rutynowe zadania, a więcej na wspieranie inicjatyw strategicznych.
Wnioski od Kronus? Odpowiednia automatyzacja prowadzi do usprawnienia operacji HR.
Kronus i AGroup kontynuują wdrażanie HRB Portal, aby osiągnąć jeszcze więcej korzyści dla firmy.