December 21, 2021
AGroup warmest Christmas & New Year 2022 greetings
Your HR digitalization
service & software provider
in Latvia, Estonia, Lithuania & Poland
- Save time & money
- Simplify processes
- Empower employee self-service
- Optimize manual & paper work
- Comply with local legislation
Manage & pay your people with ease!
Simple Management
of Complex Workforce
Moduły
Płace
- Adaptacyjny system naliczania wynagrodzeń
- Zestaw raportów kontrolnych
- Raporty dla celów podatkowych , statystycznych itp.
- Interfejsy z systemami wewnętrznymi
i zewnętrznymi
Administracja kadrowa
- Ewidencja danych osobowych pracownika
- Wsparcie procesów kadrowych, takich jak: obsługa zatrudnienia, zwolnienia, zmiany warunków umowy, wnioski absencyjne, itd.
- Zarządanie strukturą organizacyjną i stanowiskami (wielofirmowość, planowanie zatrudnienia itp.)
- Raportowanie HR (raporty wymagane przez prawo oraz na wewnętrzne potrzeby organizacji)
Rejestracja i rozliczanie czasu pracy
- Obsługa różnych systemów czasu pracy
- Elastyczne definiowanie grafików i kart rejestracji czasu pracy
- Wbudowane reguły do kontroli czasu pracy
- Interfejsy z systemami rejestracji czasu pracy
- Ewidencja absencji
Ocena
pracownicza
- Zdefiniowanie przez przełożonego i pracownika celów do wykonania w danym okresie
- Kaskadowe przyporządkowanie celów
- Monitorowanie stopnia realizacji celów
- Ocena wykonania założonych celów
Zarządzanie flotą
- Rejestracja pojazdów firmowych, w tym m.in. marka samochodu, rodzaj paliwa, średnie zużycie paliwa, osoba odpowiedzialna, itp.
- Ewidencja przebiegu pojazdu, w tym m.in. data wyjazdu, trasa (skąd – dokąd), średnie zużycie paliwa, itp.
- Uzgodnienie zużycia paliwa
Zaawansowane zarządzanie
harmonogramami pracy
- Profilowanie miejsc pracy oparte na umiejętnościach
- Profilowanie pracowników oparte na umiejętnościach
- Prognozowanie w oparciu o harmonogramy pracy
- Optymalne planowanie pracy pracowników według stanowisk pracy biorąc pod uwagę analizę dopasowania profili, dostępność pracowników i harmonogramy czasu pracy
Zarządzanie
benefitami
- Zarządzanie planami świadczeń pracowniczych
- Integracja z HR i płacami
- Kontrola wydatków
- Raportowanie i analizy statystyczne
Rekrutacja
- Zarządzanie wnioskami rekrutacyjnymi
- Rejestracja CV i aplikacji kandydatów, w tym przez portal pracowniczy
- Zarzadzanie wydarzeniami związanymi z rekrutacją, jak np. spotkania
- Integracja z agencjami rekrutacyjnymi przy wykorzystaniu obowiązujących standardów np. HR-XML
SZKOLENIA &
ROZWÓJ PRACOWNIKA
- Zarządzanie szkoleniami, w tym treścią szkoleń
- Zarządzanie wydarzeniami szkoleniowymi (e-learning, szkolenia stacjonarne)
- Testy po odbytych szkoleniach (certyfikat)
- Integracja z systemami dostawców szkoleń przy użyciu obowiązujących standardów np. SCORM
Podróże służbowe &
Srozliczenie kosztów
- Wnioski o wyjazd służbowy, obejmujące m.in. rezerwację środków lokomocji, zakwaterowania, kontakt z agentem turystycznym
- Raportowanie związane z podróżą służbową
- Raportowanie kosztów podróży służbowych
Self-Service
- W każdym module HRB Portal dostępna jest funkcja umożliwiająca pracownikom samodzielne wykonywanie różnorodnych zadań:
- Przeglądanie oraz możliwość zmiany danych osobowych
- Składanie wniosków urlopowych
- Tworzenie/modyfikacja planów urlopowych
- Podgląd i wydruk pasków płacowych
- Rejestracja i rozliczenie podróży służbowych
- Przekazanie kart czasu pracy do akceptacji przełożonemu
- Możliwość przeglądania i wyboru benefitów
Płace
Administracja kadrowa
Rejestracja i rozliczanie czasu pracy
Ocena pracownicza
Zarządzanie flotą
Zarządzanie benefitami
Rekrutacja
Zarządzanie szkoleniami
Podróże służbowe i rozliczenie kosztów
Zaawansowane zarządzanie harmonogramami pracy
Self-Service
W jaki sposób klienci HRB uzyskują
przewagę konkurencyjną na rynku
Nasi klienci
Korzystanie z HRB
Portal umożliwia:
- Uzyskanie korzyści wynikających z posiadania jednej platformy dostępowej
- Zwiększenie szybkości i poprawności dostarczanych danych
- Rozszerzenie pakietu świadczonych usług i punktów kontaktowych z klientami
Referencje
Najnowsze wiadomości
AGroup has bought out the share previously sold to BaltCap venture fund
Business Resilience: what to do when there is nothing normal?
November 1, 2021
We are experiencing such a level of disruption when there is nothing normal — extreme uncertainty and business risks are not seen in generations. Some companies freeze and fail, while others innovate, advance, and even thrive.
Fashion retailer Stockmann has opted HRB Portal for Cloud to support its HR solutions
August 24, 2021
Envisaging substantial savings of maintenance costs and solution uptime Stockmann has timely opted its HRB Portal for Cloud to handle economic fluctuations.
Wydarzenia
HR Week Latvia 2021 Conference
October 20, 2021
At HR Week Latvia 2021 conference (Riga, Latvia, ATTA Centre) AGroup CEO, Alexander Snurnitsyn revealed „7 ways how to fail HR Digitalization”.
Future of HR 2021 conference
September 21, 2021
At Future of HR 2021 (online) AGroup CEO, Alexander Snurnitsyn enthusiastically presented „KISS tutorial for those who are over 100” .
RIGA COMM 2021 Smart HR Conference
October 15, 2021
At RIGA COMM 2021 Smart HR Conference (Riga, Latvia, Kipsala International Exhibition Centre) Alexander Snurnitsyn, AGroup CEO spoke about pitfalls to be aware of while implementing HR system.
PARE (EST) advertising club online webinar
September 16, 2021
AGroup presented its HRB Portal solutions at PARE Eesti Personalijuhtimise Ühing PARE Advertising club online webinar dedicated to staff performance evaluation.
Podcast
HRB Portal podcast
HRB Portal podcast is designed to accelerate the expansion of HR & business processes’ digitalization. It’s targeted on aspiring HR directors & managers by offering the content that informs, educates & entertains. HRB Portal podcast is geared towards professional development, whether you’re new to human resource or have been at it for decades. You can expect episodes each month featuring leading specialists of AGroup, HRB Portal community companies, HR executives, our legal partner Glimstedt representatives and other experts relevant to HR.
EPS#6 How the proposed by CbCR Directive tax transparency rules impact multinationals doing business in the EU? (part 2)
Guest: GLIMSTEDT attorney-at-law & certified tax consultant, Gita Avotina
Host: AGroup PR & Marketing Manager, Julia Kuznecova
On 11 November 2021, the European Parliament gave the final approval on the EU Directive on public Country-by-Country Reporting (CbCR), formally known as the Directive of the European Parliament and the Council amending Directive 2013/34/EU as regards disclosure of income tax information by certain undertakings and branches.
Glimstedt is a well-recognized & leading law firm, which provides AGroup and respectively all HRB Portal users with all the necessary suite of legal and regulatory support in Latvia, Lithuania, and Estonia, ensuring full compliance with local legislation and proper conditions to make informed & confident decisions that work.
In this episode Gita Avotina, Glimstedt attorney-at-law & certified tax consultant answering the questions assumed that publishing CbCR on a voluntary basis might demonstrate the long-standing commitment to transparency since the positive impact outweighs the negative effect of higher tax payments.
Furthermore, there are companies which have independently moved towards voluntary publishing, for example, Vodafone, BHP Billiton, Unilever. Besides, enhanced transparency could be considered as a pivotal goal. Also, it’s worth noting that the EU Directive doesn’t overlap other CbCR standards, such as BEPS Action 13 and Global Reporting Initiative-207 (GRI-207).
Along with that, Gita has outlined that the most vital is the condition that information is public (disclosure of information) and is not filed only to the tax authorities. What’s more the exchange of information has already been performed, but only for tax authorities. Which means that the companies by substance have been prepared since 2016. Additionally, non-EU companies are covered by the regulations as well, if non-EU parented companies if they are operating in the EU through medium-sized or large subsidiaries or branches.”
HRB Portal podcast is brought by AGroup, a leading HR & business software provider in Baltics & Eastern Europe. To learn more visit us on agroup.lv
—
Send in a voice message: https://anchor.fm/hrb-portal-podcast/message
11 listopada, 2021
3 listopada, 2021
8 października, 2021
1 września, 2021
Search Results placeholder
Narzędzia społecznościowe